总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,因此好好准备一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编为大家收集的个人年度工作总结,欢迎大家分享。
个人年度工作总结1一、20xx年度工作总结
时间如梭,20xx年很快就过去了。回顾这半年的工作,我对公司财务工作已逐步了解,并比较顺利地接手了大部分工作。同时对应收应付账款进行了清理,剔除了往年遗留的不清账目,应该说现在的账目是清楚的。利润核算也不再像以往的“过山车”,忽高忽低,这主要得益于进销存业务的电算化。当然20xx年也有很多不足之处,主要有以下几点:
1、财务部的工作不够主动,往往是被动接受工作,屡次影响其他部门的工作;
2、工作不够细化,存在很多漏洞,比如现金的盘点工作就只有形式没有实质;
3、财务没有起到很好的监督作用,给公司运营增加了不少隐性成本。
二、20xx年度工作计划
过去的成绩只能说明过去。“逆水行舟,不进则退”。在新的一年里,我们除了在公司领导的正确领导下,认真履行岗位职责,圆满完成领导交办的各项工作外,搞好财务基础工作,严格按照“一责两制”进行财务核算和财务监督。
(一)“一责”是指问责制,谁没有尽职,那么就由谁承担责任;“二制”是指公司财务制度及税法制度。
1、按照公司人员编制计划,财务部将由4人组成,对于今后各个工作的岗位的定位,我们会制订相应的岗位职责。财务部工作岗主要由财务部主管、往来会计、税务会计、出纳组成。那个岗位出错,则由岗位责任人承担相关责任。
2、遵守财经纪律,严格按照公司财务制度审查各项经济业务报销单据,根据审核无误的原始凭证做好会计核算工作,及时记帐、结帐,做到帐帐相符、帐表相符。按月、季、年度及时上报会计报表及有关统计报表。细化公司收入、成本、费用、利润核算方法,形成一套适合本企业的完整核算程序,做到真实、准确、完整。认真审核各项合同。搞好固定资产核算及进销存工作;严格按税法规定准确计算营业税款及个人所得税等各项税金并负责按时及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的税收申报软件,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。做好发票的领用、开具、缴销工作,及时做好防伪税控系统的抄税工作。负责与有关部门联系做好系统软件的升级及维护保养工作。
3、加强财务部内部稽查制度,定期或不定期抽查银现金库存的银行账目,杜绝内部风险。
(二)我公司是商品流通企业,因此准确的进销存核算及合理的存货控制对公司的运营有着极其重要的作用。
首先合理的库存有利于减少资金的占用,其次准确的核算存货能正确的反映公司的运营情况。在20xx年我们计划财务部这边同时对存货进行数量核算,在广度上把会计核算和财务管理职能渗透到商品的进销存诸环节,推进会计电算化,加强对存货的管理,改变以往单独由物料部门掌控存货的局面。使财务能真正起到监督的作用。
(三)严格按财务制度督促相关部门的工作。
比如督促客服、采购、物料部门的报表编制和上报。及时进行月度、季度、年度财务决算,为公司进行经营决策、财务分析提供真实、及时、可靠的决策信息。在深度上从事后反映转变到事前控制、事后考核分析的管理会计上来,使会计信息更加具有时效性和真实性。
以上计划的顺利执行离不开领导的支持信任、离不开财务部的同事们共同努力,同时也需要其他协作部门的支持。希望在20xx年我们能取得更好的成绩。
个人年度工作总结2从踏入果岭的第一步开始明白一份工作的不易,所以在乎每一分收获,自进入酒店财务部做一名前台收银开始,近一年的工作和学习,在领导的带领下,在同事的帮助下,严格要求自己,自觉履行酒店规章制度和__工作纪律,认真完成各项必须所要完成的工作内容,现将一年来的工作情况作以简要总结:
一、服从管理,虑心学习
做为一名收银员,最重要的是要明白心中的责任,在领导的合理安排下,认真学习业务知识,从进前台的那一刻,深知前台是酒店的窗口,代表着酒店的形象,言行举止一定要严格要求自己,收银员工作纪律铭记在心,加快脚步熟悉前台的基本情况,从房态图到办理入住,从押金单到宾客账单,从小吧到杂项收费,从退房结账到发票统计,等等。每一步操作都认真地跟着老员工一步步学习,实践中虑心接受老员工对自己的批评和建议,坚持向领导和同事学习,取人之长补已之短,努力丰富自己,提高自己。
二、尊重自己的工作,尊重每一个人
坚信一点:任何人没有贵贱之分,只有境遇,经验和基础的差异,从工作的开始尊重我们的职业,只有在我们为别人打工时尊重我们的工作,我们的职业,我们才会在自己的工作领域内,勤恳努力,有所成就。顾客是上帝,同事是兄弟,领导是家人,在果岭这个环境优美的大家庭里,我们相互尊重,相互学习,相互创造,部门与部门之间像接力赛一样,把关在每一个重要环节,为酒店创效益创佳绩。
三、注重细节,服务第一
记得章银环经理培训的“100-1=0”这个质量公式,在的用心服务中,要想客人之所疑,要替客人之所急,我牢牢记着质量公式的最后一句话:服务工作无小事,一切应从细节入手。正是这样,多为客人考虑一点,自己的服务质量将提高一点,一点点的积累,一点点的进步,不仅证实了自己的能力,也为__工作中增添光彩,努力努力,顾客是上帝。当然,面客中难免出现差错,但要学会客服困难,遇到问题及时上报领导,在原则的基础上灵活处理。
四、明确目标,正确把握
用学习的眼光去看待工作,不仅学好__业务知识,熟练操作__工具和流程,还要更多地了解酒店企业文化,前台是似一个综合信息处理器,要学的东西有很多,与客交流中也可以从中学到很多包括做人做事的道理,这样就不会一直只停留在一个阶段,从工作的开始就给自己定一个方向,要做到什么程度是要给自己一个完美的交待,明确自己的目标,让自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。通过自己的努力,10年8月份进入办公室工作,开始了解日夜审工作内容,办公室基本工作流程,办公室具体工作任务,在坚持__员职责的同时牢记办公室人员工作职责,在领导的信任和同事的监督下,努力完成各项晋级考核,先将自己的目标画上一个完美的逗号,因为,这并不是自己所期望的,小小的认可将不断的激励自己前进,前进,现将明年工作计划作以简要概括:
(一)深入学习,责人责已
不能停止学习的脚步,不能放慢学习的进度,对酒店对部门对岗位熟知并负责,在要求员工的同时更加严格要求自己,树立标本,树立形象
(二)加强监督,严格把关
每一个岗位都代表着财务 ……此处隐藏13292个字……出合理化建议,给予现金奖励。充分发挥管理人员及全体员工在企业生存发展过程中的重要作用。
(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其责任心是如何的重要。
(三)在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求提高自己的工作能力和思想境界。
五、存在的不足
总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:
1、对新的东西学习不够多,应该更加注重化工专业技术,消防安全工程师,注册化工工程师等专业技术性人才发展的培养,在工作上取缔凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。
2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,容易激动,工作上不能全力以赴,公司的制度不遵守,要在思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的环境和形象。
3、加强部门与部门之间沟通协调配合,消除工作中出现的效率低、质量差的现象,提高执行力。
最后,感谢公司领导、感谢车间领导对我的关怀,为我提供这么好的机会与场所,为我积累经验增强自身工作能力做好了铺垫。我一定认真克服缺点,发扬成绩,对待工作兢兢业业,精益求精,全力做好所有工作。为了**的美好明天努力奋斗!
个人年度工作总结1520xx年已经过去,写个年终总结是必须的,也是上级领导所要求的,通过反思过去工作中的得与失,来不断完善、提升自己,从而更好地开展工作,为单位、为社会作更大贡献。
一、工作回顾
从7月14日入行至今,工作已近半载,虽说工作之心得、感悟可见诸于每周周报,但再仔细回想,感悟良多。
万事开头难
这似乎是一个铁律。从未进过银行实习,对银行业务也是一知半解,银行于我,完全是一个神秘的潘多拉盒子,20xx年7月14日我打开了她,从此如耳边的音乐盒,有欢笑、凝重,也有沉淀、升华......
进入工作,在理论与实务的坐标轴上更加迷失于渐近线,可以说我是一个崇拜理论的人,坚信掌握理论是做好事情的前提。于是,我花费了近两个月的空余时间看《柜员操作手册》、阅读分行相关文件,效果相去甚远。须知,学习的方式有多样,一开始我坚持看与问,但不够刨根问底,上柜后结账完会多坐一会,回想一天的业务,哪些需要改进的,将反思与总结写进工作日志。这两个好习惯,我都没有坚持下来,导致很多错误一犯再犯,掌握业务的速度慢,这方面算是栽了大跟头的。
总结学习业务的方法,第一阶段是建立概念与重点,通过与前辈们频繁的交流,了解流程与风险点;第二阶段是边做边问边记,实际操作中总结流程,养成好的习惯,把新学的记录下来,整理成笔记随时翻看;第三阶段是系统学习,通过问主管与业务骨干,掌握各个环节的原理及与其他业务的关联,关注业务流程及政策的动态。
习惯决定命运
“习惯决定性格,性格决定命运”,工作之后深以为然,散漫、拖延、不注重细节、对现金不敏感等等,这些毛病全都暴露眼前,代价就是忘记打卡、短款、联系客户签名,给自己造成了困扰,平添了精神压力,也给同事、领导带来了麻烦、不放心。
我非常感恩,能得到同事们的理解和支持,给予我足够的忍耐与信任。特别感谢张行与丁行,让我在上柜一个多月后接现金柜,数月的锻炼,我的工作比之前更加细致、高效,对结算业务风险有了更多的认识。
回顾一个半月的小户窗,这期间出过的差错历历在目,归结于习惯的问题,比如短款是因为没有养成配款的习惯,漏客户签名是因为没有检查凭证的习惯。
“优秀是一种习惯”,这句话是我的座右铭。你每天坚持跑步,坚持提前20分钟到单位,坚持做好充分的工前,坚持午休完准时到岗,坚持按时打卡,坚持100%开口营销,坚持别人不愿意做的你多做一点,坚持班后留下来反思与总结当天的工作,当你比周围的同事多付出一点,在收获相差无几的薪水之外,你还可以收获更有价值的“声誉”优势,我坚信“越努力,越幸运”。
职业与情怀
一直以来,我梦想成为一个有情怀的职业人。工作以来,我却时常把情怀放在职业之前,下班后更愿意花时间在阅读、交流上,忽略了工作上的学习,导致工作进步缓慢,甚至陷入一个恶性循环,熬夜-状态差-业务差错多-失望-不愿花时间学习业务-熬夜。
明确优先次序,分清轻重缓急,同样是一项基本的职业素养。一开始,我尝试平衡工作与生活,却不知工作上需要加倍时间的学习,这时候生活上的爱好与阅读可以先放一放,等工作上手了,再调整时间分配的比例也未尝不可。如果连最基本的工作都没有做好,何谈情怀与梦想呢!
再次回想起大学里一位老师的话,要用“阶段”的视角看问题,不同的阶段有不同的任务与目标,会产生不同的问题与机会,要有智慧地分辨和处理。
二、展望20xx
20xx年,全新的一年,我抽到的年度关键词是勤奋、勇敢、做正确的事。我非常喜欢这三个词,也期待新的一年能在结算、服务、营销上取得更好的成绩与更多的突破。
结算
20xx年,我给自己的结算打70分;20xx年,我希望能避免犯可预见的差错,确保同样的差错不犯第二次,争取能到90分。
具体有两个目标:一是全面掌握个人、对公与国际三项业务,成为能独当一面的业务能手;二是明确结算与各条线工作的关系,特别是与营销条线的关联,提高认知风险的能力与防范风险的意识,为做好营销工作打下扎实的结算基础。
服务
20xx年,很开心这方面的工作得到了同事的认可。20xx年,我希望能在20xx年的基础上做到更好。
两项目标:一是认真学习20xx年服务规范文件,提升对产品及相关业务的熟悉度,这样才可以更好地服务客户;二是针对涉外窗口的开立,提升金融英语等语言的学习,力争提供专业的全程英语金融服务。
营销
20xx年,我实现了开口转介最多的目标。20xx年,认真学习保险、基金、黄金等产品,努力提升营销质量和转介成功率。
一方面,通过熟悉业务与产品赢得客户的信任,为客户提供优质的柜面服务,同时推荐适合的理财产品与计划。另一方面,通过提升自我的素养与能力来积累客户资源,寻找与把握更多的机会,拓宽营销的渠道与方法。
“一个更高的位置,与其说是享受更大的权利和自由,不如说是承担更大的责任”。在新的一年,我希望生活与工作更加平衡,彼此相互促进,成为“妈妈再也不用担心我的工作”的好儿子;我期望在做好本职工作之余,拥有更多优秀的习惯,可以主动承担更多的责任,成为同事们眼中的“靠谱哥”。